勤続１０年で国内旅行（ペア）♪
勤続１５年でハワイ旅行（ペア）♪
一歩その先へ、他社にない楽しい福利厚生の拡充を目指しています

こんな職場です

社内研修・社外研修に力を入れています。

マナー面のスキル向上やご利用者様のニーズに細かく対応するために社内研修・社外研修に力を入れています。
もし介護技術に自信があり、接遇の面を学んで行きたい方や
これから介護業界に挑戦しようという方にはピッタリの研修だと思います。

自発性重視の職場だから創造性の発揮、働き甲斐があります

上司や先輩からの指示・命令で動かされるよりも、自分で考えて進める方が何十倍も仕事は楽しく、創造性が発揮されます。
その為の一つの施策として、社内研修・社外研修に力を入れているのですが言うまでもなく楽しさと学習効果は比例します。
現代は、画一的な商品やサービスでは誰も満足しない時代になりました。
物が豊かになった一方で、より高度なもの・心の豊かさを求めるようになったからです。
今までのような、マニュアル通りでは立ち行かない時代へと既に移り変わっています。
だからこそ、自分で感じ、思考し、行動する必要が増しています。
自発性を推奨する目的は、スタッフの人生を豊かなものにすることにあります。
ただ、それは意識的に創ろうと思っても、なかなかできるものではありません。
ふとした時に「そうなっていた」と感じられるものです。
だからこそ、誰もが伸び伸びと意見が言えて、それを小ばかにしない環境、
互いに支え合う職場づくりを心掛けています。
人から認めてもらえないのは、非常に辛いことですからね。

こんな方、我々と楽しく一緒に働きませんか？

• 「高齢者に敬意を持てる方」
• 「協調性のある方」
• 「素直な方」
• 「自ら動くことが出来る方」
• 「人の話を聞ける方」
• 「活力のある方」
• などなど

看護師（正社員）

勤務時間	9時～18時【夜勤なし】
給与	260,000円～
休日	公休月9日 ※育児・介護休暇あり
福利厚生・待遇	社保完、昇給年1回、賞与年2回、有給休暇　 制服貸与、車通勤可、交通費規定支給　退職金制度有 年末年始手当　3,000円/回 お誕生日ホールケーキ　年/1回 永年勤続表彰制度有 勤続10年で国内旅行（ペア） 勤続15年でハワイ旅行（ペア） ※別途結婚手当3万円、扶養手当有

施設ケアマネージャー（正社員）

勤務時間	9時～18時
給与	230,000円～
休日	公休月9日 ※育児・介護休暇あり
福利厚生・待遇	社保完、昇給年1回、賞与年2回、有給休暇　 制服貸与、車通勤可、交通費規定支給　退職金制度有 年末年始手当　3,000円/回 お誕生日ホールケーキ　年/1回 永年勤続表彰制度有 勤続10年で国内旅行（ペア） 勤続15年でハワイ旅行（ペア） ※別途結婚手当3万円、扶養手当有

施設介護スタッフ（正社員・パート）

資格取得支援制度有♪

勤務時間	・8時～17時　 ・9時～18時　 ・16時30分～翌9時30分
給与	【正社員】<介護福祉士> 初任月給：258,000円～ 　　　　　<ヘルパー2級>初任月給：238,000円～　 　　　　　<無資格者>　 初任月給：218,000円～ 【パート】時給：950円～　 ※別途処遇改善手当有
休日	公休月9日 ※育児・介護休暇あり
福利厚生・待遇	社保完、昇給年1回、賞与年2回、有給休暇　 制服貸与、車通勤可、交通費規定支給　退職金制度有 勤続10年で国内旅行（ペア） 年末年始手当　3,000円/回 お誕生日ホールケーキ　年/1回 永年勤続表彰制度有 勤続15年でハワイ旅行（ペア） ※別途結婚手当3万円、扶養手当有 ※夜勤手当は、1回5,000円

生活相談員（介護福祉士以上・正社員）

勤務時間	9時～18時
給与	200,000円～232,000円　※資格による
休日	公休月9日 ※育児・介護休暇あり
福利厚生・待遇	社保完、昇給年1回、賞与年2回、有給休暇　 制服貸与、車通勤可、交通費規定支給　退職金制度有 勤続10年で国内旅行（ペア） 年末年始手当　3,000円/回 お誕生日ホールケーキ　年/1回 永年勤続表彰制度 勤続15年でハワイ旅行（ペア） ※別途結婚手当3万円、扶養手当有

事務社員（正社員）

勤務時間	9時～18時、8時30分～17時30分のシフト制　※会計ソフトの入力、受付など
給与	175,000円～
休日	公休月9日 ※育児・介護休暇あり
福利厚生・待遇	社保完、昇給年1回、賞与年2回、有給休暇　 制服貸与、車通勤可、交通費規定支給　退職金制度有 年末年始手当　3,000円/回 お誕生日ホールケーキ　年/1回 永年勤続表彰制度有 勤続10年で国内旅行（ペア） 勤続15年でハワイ旅行（ペア） ※別途結婚手当3万円、扶養手当有

介護のお仕事の魅力は、やりがいを感じられること

採用までの流れ

1. メールまたはお電話でご連絡を頂き、面接日を調整

2. お約束の日時にて面接（責任者または現場担当者）

3. 面接結果を社内で検討し面接の結果をご連絡いたします

4. 採用決定。一緒に明るく楽しく頑張りましょう♪